Tuyển tư vấn thực hiện đánh giá ban đầu về hiện trạng thực hành các tiêu chuẩn sản xuất bền vững và kinh doanh có trách nhiệm theo hệ thống ESG tại các Doanh nghiệp trong 02 chuỗi tôm và lúa tại đồng bằng sông Cửu Long
- 05/09/2024
ĐIỀU KHOẢN THAM CHIẾU
Tuyển tư vấn thực hiện đánh giá ban đầu về hiện trạng thực hành các tiêu chuẩn sản xuất bền vững và kinh doanh có trách nhiệm theo hệ thống ESG tại các Doanh nghiệp trong 02 chuỗi tôm và lúa tại đồng bằng sông Cửu Long
I. Giới thiệu chung:
Trong nhiều năm qua, ngành tôm đóng vai trò quan trọng trong xuất khẩu thủy sản Việt Nam ra thế giới. Hàng năm ngành tôm đóng góp khoảng 40-45% tổng giá trị xuất khẩu thủy sản. Việt Nam đã trở thành quốc gia cung cấp tôm đứng thứ hai trên thế giới với giá trị xuất khẩu chiếm 13-14% tống giá trị xuất khẩu tôm của toàn thế giới (GSO, 2023).
Đối với ngành lúa gạo, ngành lúa gạo luôn là một trong những mặt hàng nông sản xuất khẩu chủ lực của Việt Nam. Hằng năm, lượng lúa gạo của Việt Nam xuất khẩu chiếm khoảng 15% tổng lượng lúa gạo xuất khẩu trên thế giới. Năm 2023, Việt Nam xuất khẩu khoảng hơn 8 triệu tấn lúa gạo, đứng vị trí thứ 3 về xuất khẩu lúa gạo, mang về 4,6 tỷ USD (WB, 2023).
Tuy nhiên, trong chuỗi giá trị ngành tôm và lúa vẫn tồn tại những rủi ro về các chính sách nhân sự, chính sách quản trị, và môi trường. Trong đó đặc biệt là các chính sách về lao động dành cho người lao động tại doanh nghiệp chế biến. Các quy định về chính sách pháp luật chưa được hiểu đúng và thực hiện đầy đủ tại các doanh nghiệp. Nghiên cứu về tuân thủ pháp luật lao động do VCCI-HCM thực hiện cũng đã cho thấy các điểm yếu và thực trạng chung của 02 ngành tôm và lúa.
Trong bối cảnh Việt Nam tham gia nhiều hiệp định thương mại tự do thế hệ mới và các yêu cầu ngày một tăng cao của khách hàng trong việc tuân thủ các tiêu chuẩn sản xuất bền vững, doanh nghiệp cần xây dựng được các chính sách quản trị, chính sách nhân sự hiệu quả để tuân thủ các quy định của pháp luật trong nước cũng như đáp ứng được các yêu cầu của khách hàng quốc tế.
Tuy nhiên có một thực tế là có rất nhiều quy định, tiêu chuẩn khác nhau cũng đã gây khó khăn không nhỏ cho doanh nghiệp trong việc tuân thủ. Do đó, trong khuôn khổ Dự án “Cải thiện khả năng tiếp cận thị trường quốc tế của Doanh nghiệp tôm và lúa thông qua nâng cao kỹ năng làm việc và an toàn vệ sinh lao động tại Doanh nghiệp” (gọi tắt là Dự án) ở 6 tỉnh TP.HCM, Cần Thơ, An Giang, Sóc Trăng, Bạc Liêu, Cà Mau do VCCI-HCM thực hiện trong giai đoạn 2024-2026 với sự hỗ trợ của tổ chức Oxfam tại Việt Nam, VCCI-HCM sẽ tiến hành thực hiện đánh giá chuyên sâu cho các Doanh nghiệp trong 02 chuỗi tôm và lúa tại các tỉnh của dự án về hệ thống, quy trình, chính sách quản trị, môi trường, lao động theo hệ thống ESG. Từ đó hỗ trợ xây dựng kế hoạch đào tạo, tư vấn hỗ trợ Doanh nghiệp cải thiện và hoàn thiện hệ thống, giúp Doanh nghiệp dễ dàng tiếp cận và thực hiện các tiêu chuẩn bền vững, tuân thủ đầy đủ quy định pháp luật lao động và an toàn vệ sinh lao động trong chuỗi tôm và lúa gạo.
Chính vì vậy, VCCI-HCM mong muốn tìm kiếm các chuyên gia tư vấn phù hợp để thực hiện hoạt động đánh giá ban đầu về hệ thống, quy trình, chính sách của Doanh nghiệp đang thực hiện và đối chiếu với các khuyến nghị của hệ thống ESG để tìm ra các điểm mạnh, điểm yếu và cơ hội cải thiện cho Doanh nghiệp, giúp xây dựng kế hoạch hỗ trợ về đào tạo, tư vấn giúp Doanh nghiệp hoàn thiện hệ thống quản trị, lao động và môi trường.
II. Mục tiêu:
Mục tiêu của hoạt động đánh giá ban đầu tại Doanh nghiệp quản trị, lao động, môi trường theo hệ thống ESG:
- Đánh giá hiện trạng: xác định hiện trạng thực thi các hệ thống về quản trị, lao động và môi trường tại Doanh nghiệp, phân tích các điểm mạnh, điểm yếu, các cơ hội để hoàn thiện hệ thống giúp Doanh nghiệp tuân thủ các quy định của pháp luật Việt Nam và các yêu cầu của khách hàng quốc tế trong các tiêu chuẩn sản xuất bền vững.
- Xác định các cơ hội cải tiến/sáng kiến tiềm năng để hỗ trợ Doanh nghiệp và đề xuất các biện pháp nhằm cải thiện hệ thống quản trị, lao động, môi trường, các chính sách tại doanh nghiệp, đặc biệt là chính sách cho người lao động và lao động nữ
- Xây dựng kế hoạch hỗ trợ Doanh nghiệp dựa trên các thông tin đầu vào từ kết quả đánh giá ban đầu nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động và đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn bền vững và quy định pháp luật lao động và an toàn vệ sinh lao động trong chuỗi tôm và lúa gạo.
III. Phạm vi và nội dung công việc:
1. Phạm vi:
Các hoạt động đánh giá ban đầu sẽ được triển khai cho 12 Doanh nghiệp trong 02 chuỗi tôm và lúa tại 06 tỉnh dự án: TP.HCM, Cần Thơ, An Giang, Sóc Trăng, Bạc Liêu, Cà Mau.
2. Nội dung công việc: Chuyên gia sẽ thực hiện các công việc như sau:
- Thu thập thông tin thứ cấp: Nghiên cứu, khảo sát và thu thập dữ liệu liên quan đến doanh nghiệp trước khi tiến hành đánh giá thực địa (desk review).
- Phối hợp cùng VCCI-HCM xây dựng kế hoạch đánh giá ban đầu tại Doanh nghiệp
- Đánh giá tại thực địa: Thực hiện đánh giá chi tiết tại doanh nghiệp, tập trung vào hệ thống quản trị, lao động và môi trường.
- Tổng hợp và phân tích thông tin: Phân tích kết quả đánh giá, phản ánh về các điểm mạnh, điểm yếu, và xác định các giải pháp/ cơ hội/ sáng kiến cải tiến.
- Trình bày các phát hiện chính: Chuyên gia sẽ tổng hợp và trình bày các phát hiện chính/ báo cáo kết quả khảo sát cho Dự án, Ban giám đốc cùng đội ngũ quản lý tại Doanh nghiệp.
- Viết báo cáo kết quả khảo sát hiệu quả hoạt động Doanh nghiệp.
IV. Kết quả mong đợi:
- 01 báo cáo tổng hợp: Báo cáo chi tiết về hệ thống quản trị, lao động, và môi trường của doanh nghiệp, bao gồm phân tích các điểm mạnh, điểm yếu, và các cơ hội cải tiến
- 01 bản báo cáo trình bày dưới dạng Slide/Bài viết cho mỗi Doanh nghiệp được thực hiện hoạt động đánh giá ban đầu, trong đó bao gồm: đánh giá tổng quan về hệ thống quản trị, lao động, môi trường mà Doanh nghiệp đang áp dụng, so sánh đối chiếu với các tiêu chuẩn/quy định của pháp luật Việt Nam, các yêu cầu của khách hàng quốc tế và hệ thống ESG để nêu ra được điểm mạnh, điểm yếu và các cơ hội cải tiến cho Doanh nghiệp.
- 01 bản đề xuất kế hoạch/chiến lược cải tiến và các biện pháp hỗ trợ doanh nghiệp: đề xuất chiến lược can thiệp, các chủ đề đào tạo, tư vấn và các cơ hội cải tiến tiềm năng phù hợp với thực trạng của Doanh nghiệp.
V. Kế hoạch triển khai:
Dự kiến từ ngày 20/09/2024 đến 30/11/2024.
Địa điểm: TP.HCM, Cần Thơ, An Giang, Sóc Trăng, Bạc Liêu, Cà Mau
VI. Yêu cầu đối với chuyên gia:
Chuyên gia thực hiện hoạt động theo yêu cầu trong TOR cần đáp ứng các tiêu chí sau:
- Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm thực hiện các hoạt động đánh giá, khảo sát về hệ thống, quy trình tại Doanh nghiệp theo quy định pháp luật Việt Nam và yêu cầu của khách hàng quốc tế.
- Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm hỗ trợ Doanh nghiệp hoàn thiện hệ thống quản trị, vận hành doanh nghiệp, hiểu biết về các quy định pháp luật, an toàn vệ sinh lao động.
- Có kinh nghiệm triển khai các hoạt động hỗ trợ Doanh nghiệp bao gồm đào tạo, tư vấn tại Doanh nghiệp.
- Có hiểu biết và kinh nghiệm thực hiện các hoạt động hỗ trợ doanh nghiệp theo nguyên tắc kinh doanh bao trùm, đặc biệt trong việc thúc đẩy sự tham gia của các nhóm yếu thế (như phụ nữ, người lao động nữ) trong chuỗi giá trị.
- Có kinh nghiệm tiến hành khảo sát và đánh giá doanh nghiệp theo phương pháp có sự tham gia của các bên liên quan, đảm bảo việc thu thập thông tin và phân tích dữ liệu từ các quan điểm và lợi ích khác nhau.
- Có kinh nghiệm hợp tác và phối hợp cùng VCCI-HCM trong các hoạt động đánh giá, đào tạo và tư vấn Doanh nghiệp là một lợi thế.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm Office (Word, Excel, PowerPoint) để thực hiện các báo cáo, phân tích dữ liệu, và trình bày kết quả.
- Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm tốt, nhằm đảm bảo hiệu quả trong quá trình đánh giá, tư vấn và hỗ trợ doanh nghiệp.
- Có khả năng làm việc độc lập và quản lý thời gian, đảm bảo hoàn thành các nhiệm vụ theo đúng tiến độ đã đề ra.
VII. Nộp hồ sơ tư vấn:
- Các chuyên gia có quan tâm đến việc thực hiện các hoạt động trong TOR này cần gửi đề xuất qua email đến địa chỉ: nguyen@vcci-hcm.org.vn trước ngày 15/09/2024.
- Hồ sơ bao gồm:
+ Lý lịch trích ngang (CV) của chuyên gia
+ Đề xuất kỹ thuật (bao gồm phương pháp, kế hoạch thực hiện, thời gian dự kiến, trách nhiệm,…)
+ Đề xuất chi phí chuyên gia (bao gồm kế hoạch số ngày làm việc, kế hoạch thực hiện chi tiết, thời gian,…)
LƯU Ý: Chúng tôi chỉ thông báo đến những chuyên gia được lựa chọn.